Der Fachkräftemangel ist in Deutschland kein neues Phänomen und schreitet immer rasanter voran. Größenunabhängig bekommen dies viele Unternehmen, von großen Konzernen bis zu kleinen Start-Ups, zu spüren. Dabei sind insbesondere die Großen klar im Vorteil und können zumindest finanziell meistens mehr bieten als Mittelständler oder Newcomer. Und trotzdem ist jede zehnte vakante Stelle in Dax-Unternehmen
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